Управление фирмой в германии – услуги аутсорсинга в полном объеме

Наша компания, помимо услуг по регистрации предприятия и обслуживания юридического адреса, предоставляет все возможности по оптимизации бизнес-процессов и производственной деятельности на основе аутсорсинга. Управление фирмой в германии требует знания всех тонкостей организации работы офиса, персонала, анализа рынка, и наши специалисты успешно справляются с этими задачами.

WestEastConnect

Аутсорсинг

Организацию деятельности в ФРГ рассматривают как научную отрасль.

Даже управление небольшой фирмой требует тщательного планирования и строгой структуризации.

Столь тщательный подход к организации труда в самой компании и при взаимодействии с другими фирмами не всегда понятен иностранным гражданам и не всегда приятен. Аутсорсинг предусматривает передачу функций организации и управления деятельностью фирмы внешнему источнику. Целью передачи является оптимизации функций предприятия, высвобождение финансовых и человеческих ресурсов для освоения новых областей, например, и так далее.

В отличие от сервисного обслуживания аутсорсинг осуществляется на основании более длительного договора – не менее года. Чаще всего на аутсорсинг передаются такие виды деятельности, которые требуют специальных знаний и навыков, например: бухгалтерский учет, обслуживание компьютерной сети, юридическое сопровождение. Однако возможности нашей компании значительно шире: мы предлагаем ведение бизнес-процессов в полном масштабе.

Обязанности компании – внешнего источника

Организация управления фирмы и эффективность деятельности компании во многом зависят от профессионализма команды. При заключении договора мы берем на себя следующие обязательства:

оперативное управление – наши сотрудники выполняют функции управляющего компании, представляя интересы учредителей;
юридические услуги и оптимизация схемы налогообложения;
профессиональный анализ соответствующего сектора рынка, построение плана и стратегическое управление фирмой;
разработка такой управленческой и корпоративной структуры, которая удовлетворяла бы немецким принципам планирования и не вызывала бы нареканий со стороны иностранных партнеров;
подбор, обучение и управление персоналом фирмы;
организация работ виртуального офиса с секретарским обслуживанием. Это позволяет заметно снизить траты во время простоя фирмы на первоначальной стадии организации предприятия;
регистрация и представление интересов компании в государственных органах Германии.

Управление фирмой на основе аутсорсинга в Германии